各学院：

2025年春季学期教学任务定位工作已经开始，为明确外聘教师聘用程序、管理要求及教学工作规范，稳定教学秩序，提高课堂教学质量，现就做好外聘教师教学能力考核工作通知如下：

一、考核范围

所有未经考核且承担2025年秋季学期教学任务的外聘教师。

二、考核步骤

1.学院考核

（1）各开课学院组织专家进行考核。专家考核小组由以下成员组成：

* 开课学院教学院长；

* 相关教研室主任；

* 相关领域专家二至三人组成；

* 学校教务处指派教学督导参与考核全过程，强化考核专业性和规范性。

（2）如课程定位任课教师为在读硕（博）士研究生，参加考核前须经其本人的导师同意，硕士研究生须按1:2差额考核，择优聘用，且不能聘用一年级硕士研究生及本科生。

（3）在读硕（博）士研究生经考核担任教学任务前须确定一名教研室在职教师作为课程教学指导教师，指导教师负责该研究生教学指导工作，包括但不限于课堂教学常规和教学资料归档等工作。

2.名单报送

（1）时间：2025年6月13日17：00前，各学院将《外聘教师学院考核时间安排表》（附件1）纸质版经学院院长签字盖章后报教务处教务科。

（2）根据考核结果，以学院为单位填写 《武汉体育学院外聘教师教学能力考核评分表》(附件2）

（3）学院汇总2025年秋季学期所聘用的外聘教师情况，填写《武汉体育学院外聘教师信息表》(附件3），纸质版经学院院长签字盖章后报教务处教务科，电子版请发送至邮箱。

考核结果上报截止时间：2025年6月25日17：00前。

3.学校审批

所有经考核后具有授课资格的外聘教师需及时登录人事处网站下载填写“武汉体育学院外聘人员审批表”交各学院教学办。下学期开学后前三周内由各学院汇总后统一报人事处审核备案。

三、考核内容与形式

1.考核内容：

专业技术制订教学文件的能力、教学能力、教学规范意识、教师的职业素养。

2.考核形式：

（1）授课教案（按80分钟内容制作）；

（2）模拟授课/说课（15分钟）；

（3）专业技术展示/专业知识问答（5分钟）；

（4）自由提问（5分钟）。

3.考核标准

详见《武汉体育学院外聘教师教学能力考核评分标准》（附件4）。

四、工作要求

1.未经考核者、考核不合格者不具备武汉体育学院授课资格，不得聘用为任课教师。

2.在今后教学检查中如发现聘用的教师不能胜任工作任务或工作中出现重大责任事故的,学校将立即终止聘任。

3.此项工作将纳入学院年终考核范围，请各学院按教研室定位需求严格把关，认真做好外聘教师考核工作。

4.各学院须根据实际工作需要确定下学期外聘教师人数，报送名单后原则上不得更换外聘教师，严格按照时间要求以学院为单位汇总报送《武汉体育学院外聘人员审批表》，逾期报送将不予审批。

联系人：陈妤婕（行政楼229） 电话:87191017，Email:421371073@qq.com

附件: 1. 外聘教师学院考核时间安排表

2. 武汉体育学院外聘教师教学能力考核评分表

3. 武汉体育学院外聘教师信息表

4. 武汉体育学院外聘教师教学能力考核评分标准

教务处

2025年6月10日